社保挂靠选择代理公司的好处
提高效率，规避风险，节省成本，促进发展 1.帮助人力资源部门从繁重的重复性事务中解脱，专注于核心的战略性工作，从而提升人力资源管理的高度和核心竞争力 ； 2.提供接触新管理技术的机会，提高响应的速度与效率； 3.规范操作，有效遏制随意性的薪资、员工管理，对管理工作的规范性、公正性起到促进作用； 4.降低成本、舒缓资金压力，克服企业很多的规模经济弱点。在国内由于劳工权利意识的高涨、就业安全体系和劳动法令的普及，人事直接间接费用及外围成本不断地爬升，人力资源管理业务外包则可以降低企业风险，摆脱杂务干扰，最终引导企业专心经营核心资源，发展核心竞争优势。 5.避免大量投资于人才所带来的不确定风险。 6.简化缴纳社保的流程，节省时间，提高员工满意度
隆海代缴社保的优势
成都隆海是成都社保代理行业老牌企业，公司在这个行业不断的成长进步、为企业提供社保代理服务、积累了丰富的经验和资源。
1．我们将让您省钱：（1） 企业无需设置“人事专员”，“社保专员”等职位，我们会为您节省一笔庞大的资金，而且通过专业化的服务会使您受益无穷。《劳动合同法》的实施，强制企业为员工买社会保险，外包给人力资源公司来操作，完全符合劳动法的规定。（2）我们会从贵公司的实际情况出发，从低成本、高效率为出发点，多方面考虑问题。 2．我们将让您省心：您无需面对众多的管理部门，只需面对一位服务人员。您无需看别人的脸色行事，只需面对我们的微笑。此外，您也不用担心每年的社保年审，劳动年审等问题，我们会提供相关的参保证明，解决贵司这方面的担心。 3．我们将让您省时、省力：您无需每月奔走于社保中心，无需漫长的排队等待，无需花很多的时间准备那些纷繁复杂的表格。我们会帮您办理所有的手续，每个月都可以节省您大量的时间，您可以专心做更有价值的工作，创造更大的业绩。
社保代理的流程
社保服务是无形产品，质量的稳定性不仅是客户的担忧，也是人事外包服务商必须解决的重要问题之一。隆海在社会保险领域推行管理标准化和服务标准化经营模式，提高了服务的稳定性。